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根据学校发展需要,深圳大学第二批招聘59名教师,报名截止至2018年3月15日。
本年度招聘的教师岗位实行预聘—长聘制管理;部分按硕士学位招聘的岗位实行聘任制教师管理。助理教授薪酬待遇为30万元/年起。应聘者年龄均要求35岁以下,学校急需引进或特别优秀的可适当放宽,具有副高职称者放宽至40岁;具有正高职称者放宽至45岁。根据应聘者实际情况,特别优秀的可申请聘为副教授或教授(申请程序参看深大[2016]130号《深圳大学专业技术职务评聘办法(试行)》第十六条)。
本年度招聘岗位的具体要求见《2018年深圳大学第二批引进教师岗位计划表》(见附件1,以下简称《计划表》),现就有关事项公告如下:
一、应聘人条件及要求
1.符合本公告及《计划表》规定的资格条件。
2.应聘人所学专业须与计划表中岗位要求专业一致;所学专业须与职位规定的学历层次相对应。
3.年龄及工作经历计算截止时间为2018年3月31日
二、报名时间和方式
1. 报名时间:即日起至2018年3月15日。
2. 报名方式:登录深圳大学人才招聘平台(网址: http://zp.szu.edu.cn/ ),使用邮箱注册账号,收到激活邮件并激活,登录系统后在招聘岗位页面可以查看所有开放的岗位详细信息,选中自己拟聘的岗位,点击“申请岗位”,然后完善自己的简历信息并提交。每位应聘者最多可以申请三个岗位。具体报名方式请参看附件2:《教职工招聘系统操作手册(应聘者)》
三、面试
1. 面试专家组
各单位应成立面试专家组。面试专家组由各学院教授委员会代表组成,人数不得少于9人。相对独立研究机构参照学院方式成立面试专家组。
2. 面试人选确定
各单位应综合考虑申请者学历背景、工作经历、学术成果、发展潜力等因素,确定各岗位的面试人选。每个岗位的面试人选一般不少于2人。如果报名者中没有合适的人选,可以暂缓该岗位招聘。各单位负责通知候选人面试的时间、地点。
阅读原文查看详细信息
咨询电话:26536111。
深 圳 大 学
二〇一八年一月十六日
附件1:2018年深圳大学第二批引进教师岗位计划表.xls
附件2:教职工招聘系统操作手册(应聘者)
[如有附件,请“阅读原文”下载]
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